夫の会社で、団体扱いの保険がありまして、もともと休業したら、
1日3000円出るものに加入していました。

去年の更新のとき、それを5000円に上げるかどうか、激しく悩み･･･。
リーマンのせいで給料激減したのと、まぁ私ほどは弱くないだろうと思って、
月々数百円の保険料すらをケチって、3000円のままにしておいたんですね。


そしたら休職しちゃったよ～～～～。


じゃあ1日3000円でもいいから貰おうじゃん！と思って、夫が電話をかけたら

「職場復帰してから請求してください」

と言われたそうです！！

ビックリ！！

私、1ヶ月か2ヶ月で区切って、もらえるものだと思っていたから･･･。


確かに、約款をぜーーんぶ読んでいない私たちが悪いのかもしれないけど、
それってかなり不便じゃない？

うちは子供がいなくて、安アパートに我慢して住んでいるから、全くの金欠で
どうにもならないという事はないので、何とかなりますけども。

もし子供がいて、リーマン以前の収入を想定して、住宅ローンの返済をしている
旦那さんが休業しちゃったら、収入減分をどうしたらいいんだろう？

保険会社って、本当に金払いが悪いわ。

皆様も、ご注意あれ！


追伸：今日は休みです。これから毎週水曜日に休むことにしました。
私には週５働くのは無理みたいですね。